風邪などの症状で受診できる耳鼻咽喉科は、地域のかかりつけ医としてとても身近な存在です。
そんな耳鼻咽喉科の看護師の求人は、他の科と比較して多い傾向にあります。看護師の資格を取ったばかりの人はもちろん、転職や復職を考えている人にとっても求人の多い耳鼻咽喉科は働きやすくなっているので、この機会に応募することを検討してみましょう。
なぜ耳鼻咽喉科の求人は多いかというと、以下の2つの理由があります。まず1つ目は、そもそも耳鼻咽喉科がある医療機関が多いからです。とくに小さな子どもはまだ免疫力が低いだけでなく各器官が未発達なため、季節性の風邪を引きやすかったり中耳炎にもなりやすかったりします。
そのため、まさにかかりつけ医となる身近な耳鼻咽喉科の存在が必要不可欠なのです。耳鼻咽喉科がある医療機関が多いということはそこで働く看護師も多いということなので、耳鼻咽喉科では多くの求人があるのです。
2つ目は、医療現場での人手不足が深刻だからです。超高齢化社会となっている現在、どの現場でも人手不足は深刻です。その中でも医療現場は専門的な知識と技術を身に着けた人しか携わることができないため慢性的な人手不足となっており、社会的な問題になっています。
耳鼻咽喉科は地域への貢献性の高い科であるにも関わらず、特に冬の繁忙期の忙しさに耐えかねて人材が定着しにくい傾向があります。そのため、耳鼻咽喉科では冬の繁忙期を迎える前に求人数が増える傾向があるのです。